นอกจากนี้ คุณสามารถปฏิเสธการเสนองานหลังจากตอบรับด้วยวาจาได้หรือไม่

การปฏิเสธการ เสนองานหลังจากที่คุณ ยอมรับ แล้ว อาจ เป็นประสบการณ์ที่ไม่สบายใจ อย่างไรก็ตาม ตราบใดที่ คุณ ยังไม่ได้ลงนามในสัญญา จ้างงาน กับบริษัท คุณ จะสามารถเปลี่ยนใจได้ตามกฎหมาย การปฏิเสธ ข้อเสนอนั้น ดีกว่าการลาออก หลังจาก รับ งาน ไม่นาน

รู้ยัง ข้อเสนองานด้วยวาจาหมายความว่าอย่างไร การ เสนองานด้วยวาจา เป็น ข้อเสนอ การจ้างงานโดยทั่วไปแล้วก่อนที่จะส่ง ข้อเสนองาน เป็นลายลักษณ์อักษรให้ผู้สมัคร การ เสนองานด้วยวาจา เป็นโอกาสสำหรับคุณและผู้สมัครในการเจรจารายละเอียดเกี่ยวกับตำแหน่งงาน รวมถึงเงินเดือน สวัสดิการ และวันที่เริ่มต้น

ดังนั้นคุณจะยอมรับการเสนองานด้วยวาจาอย่างไร?

ต่อไปนี้คือตัวอย่างบางส่วนที่คุณสามารถพูดได้เมื่อยอมรับการ เสนองานด้วยวาจา : “ขอบคุณสำหรับ ข้อเสนองาน ฉันรู้สึกเป็นเกียรติที่ได้รับการพิจารณาให้เข้าร่วม (ชื่อบทบาท)” “ฉันหวังว่าจะ ได้รับ ข้อเสนอเป็น ลายลักษณ์อักษร”

ข้อเสนองานด้วยวาจามีผลผูกพันสหราชอาณาจักรหรือไม่?

ข้อเสนอ งานด้วยวาจา มี ผลผูกพัน ตามข้อเสนอที่เป็นลายลักษณ์อักษร ดังนั้นเมื่อมีการ เสนอ ด้วยวาจา และยอมรับ ด้วยวาจา สัญญา การจ้างงานที่ มีผลบังคับใช้ตามกฎหมายที่ถูกต้องจะเกิดขึ้นแม้ว่าจะไม่มีอะไรเป็นลายลักษณ์อักษรก็ตาม